几个经常在地里和1o24混的学渣，一起报团取暖刷题折腾了大半年，终于都在疫情前夕上岸了。因为是学渣，而且各有各的问题比如简历单薄，OPT没了只能用CPT，所以更能体会到2020尝试上岸的艰辛。曾考虑过ICC，但最后大家都坚持住了。
在整个半年多的时间里，发现大厂面试虽然面经多，但对于我们来讲非常困难（比如OPT用光了）。而中小型公司面试的过程中苦于没有任何的参照，基本都是刷题裸面，付出的代价非常大。每个人都挂了一堆全美各州各式各样的中小型公司，简历甚至都投到了Iowa，Nevada了。不过所幸的是，每个人都积累了一堆中小公司的面经。很多在论坛上都找不到。
比如之前面过Everlaw，电面是口述算法，还要做三个小时限时的Take-Home，最后提交的时候差点发错邮箱超时。另一位小姐姐面了Rexel，Take-home过了要自费飞到Portland去，结果整个Onsite基本都没有技术性的问题都是Culture Fit问题，最终挂掉还赔了往返机票钱。
因为以前都只是在论坛潜水索取面经，所以上岸后大家决定把每个人面的这堆公司的面经整理一下每天发一些回馈。毕竟这段时间的经验是，面中小公司和面大厂的复习思路还是有所不同的。有需要的可以留一下邮箱或是私信一下微信。
希望大家共勉，疫情期间不易，先上岸🐶住才是王道。
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能问一下小公司面试应该怎么准备吗？就是那种网上完全搜不到面经的那种。海投收到了几家小公司的电面Schedule，但除了刷题不知道怎么准备。感谢楼主。
我的经验是，小公司电面有两种，一种跟大厂类似也是Behavior加算法题，还有一种是纯问问题。Behavior加算法准备方式跟大厂差不多，刷题量够了基本能应付。问问题的那种比较麻烦，要根据Job Description准备，比如如果面前端要求Angular的岗位，一定要一些基本问题过一遍，比如Angular怎么Consume API。要求React的某公司，问到过如何处理large object或者大的表单的问题。这类问题最好自习找一下网上的比如React 100 interview questions之类的合集，或者平时多看看Medium上的文章自己拓展。
此外，小公司还可能用Take-Home的方式面试。Take-home切记要自信看好要求，代码clean。一般Take-Home做出来了，都会给onsite的。
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骨灰盒
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take home是怎么面试？是要求开视频的那种吗？谢谢
看到楼主提了take home, 想问下楼主做过的take home多吗？我之前收到过一两个take home，完全没有头绪，感觉对新毕业生很不友好
Take-Home一般是HR面试完会给你发邮件，包含Take-Home Project的Description。不同公司时间不一样，一般都会要求在两三天内写完发回去或上传github。纯自己写，没有开视频的要求。
如果是Entry或者Junior的岗位，一般Take-home不会太难。做Take-home最重要的就是得会搜索和参照。基本上要求的一些Feature比如自动补全什么的都能搜索到一些例子。之前投过一家Seattle的Startup叫Helpful Human，Take-home要求设计一个前端页面但需要用到GraphQL。虽然之前没用过GraphQL，但实际上requirement比较简单，现学现用就能做到。Take-home面试本身不是封闭式的面试，本来就是允许自行搜索和学习的。
多谢多谢。我之前收到的是用bash做的题，就放弃了。我微信号已经私信了，不过感觉这样分享效率不是很高，楼主有没有微信群，方便讨论
如果需要的人多的话 我就拉一个微信群吧 很多面经还在整理当中
面挂了一家，想起来没给楼主私信。楼主拉群了的话发个二维码吧
请问你在海投的时候 用的是哪个网站？ indeed 还是 glassdoor 还是 别的什么？