学校的career fair之前的某个小型招聘event投的简历，然后安排了两轮面试
这家公司实在是神秘，lc里面没有过这家的题目，地里也没有面经，我都怀疑是不是并非sponsor，如果这轮过了就准备问下。。。
第一轮：简单讨论了一下简历，主要是对我在谷歌实习的proj很有兴趣，问的很细节，包括我做proj时一些比较突出的idea我也和面试官聊了，也问了一下团队合作的能力。然后给了我一道coding：一个DAG，写一个函数，返回这个DAG里面是否有一个路径能包含所有的node，其实就是一个dfs，利用back tracing的原理，做dfs的时候把遍历过的点存起来。在面试官的提示下改了一点点code，基本没什么问题。
第二轮：纯coding。貌似是一个什么游戏，有多个玩家，每个玩家有自己的积分（win, losses, draws）, 然后要按照成绩排序后两两配对。首先让我写一个formula，根据积分计算每个玩家的综合分数。很懵逼，于是问怎么样通过这些积分来计算分数？⾯试官好像⾃己也没想弄明白，就说win losses都需要考虑，我就说那假设win losses都要平等对待好了，于是公式就是(win - loss) / (win + loss)， 然后让我⽤code写出来。。。（？）然后，现在说要按照成绩排序，两两配对，怎么办？我说那就排个序再循环？写完后⼜说现在配对不仅考虑两个⼈成绩的相似性，还要考虑两个人的cost，怎么配对最好？我⼼想你这问题的界定也太含糊了了，就随便讨论了下然后写了一个暴力解，然后面试官说他自己也不知道怎么做。。。总之就这么结束了，整个面试我都觉得这个题目是面试官临时想的，我问一些clarification问题的时候他自己都很懵逼。。。
一轮也就30 min，第一轮好像确实问了一些bq，主要是团队合作的东西，以及简历上的一些proj
不知道还有没有onsite，祝大家好运！