码农类General 实习 硕士+(fresh grad 无实习或全职) @ Inmar DPN 美国其他地区
在这家公司工作了多久: <3months | 你还在这家公司吗: Intern/Not Full time employee
==== 综合评价: ★★★☆☆ ====
你对公司商业前景有信心吗 : Not sure
你觉得有清晰的发展空间吗 : No
WLB-平均每周工作多久 : 40-50hours
上次refresh多少钱 : NA
公司食堂 : No free food, paid options ok
人员流动-你的director组内最近半年有多少人离职 : 5-10%
周围做决定的人一般是谁 : PM
大部分同事上班状态 : Reasonable work ethics, not killing themselves over work
你身边政治斗争如何 : Barely any
当初为什么选择来这家公司？ : 网站上显示的return率挺高的，interview experience挺好的
如果已经离开这家公司，为什么选择离开？ :
具体工作，组，tech stack等 :
Python, Amazon S3, DynamoDB
最满意的是什么 :
周围的同事还有其他intern都非常非常的nice，CEO经常找intern互动。。。第一个manager超级超级的好！！！
最不满意的是什么 :
和HR还有某些组员的communication真的非常的费劲没有效率
你对这份工作最看重什么 :
学习
整个公司也似乎只有4、5个中国人，所以作为纪念发一个帖子。
发这篇帖子的时候，我是有点伤心也有点生气的。
公司的culture我觉得挺好的，所有同事们都非常的友善，同期的intern也非常好，玩在一起也没有任何问题。
我的第一个manager真的是超级超级好的一个人，我从他身上学到了非常多的东西，然而他在我实习第六周的时候就跳槽了。。。这个时间点就非常的尴尬了。。。我在惊慌之下被转到了我们大组的devops的manager名下，devops自己也有一个intern。
前面的六周，在我的前manager指导下，我的project其实差不多就做完了。。。现在的manager似乎是非常的忙，很多时候发邮件或者slack发消息pin他都是得不到回复的，通常说in a few minutes，要么是一个多小时之后，要么就是直接被鸽了=。=
这最后几周，顺着前面的project又做了两个parser，问现在的manager下一步该做什么，他就说再做另外一个吧，然后问他问题，他也说不知道。。。他真的是一点都不了解我的project。。。
并且director也在这时候回印度出差了3周，现任manager也出差了一周多，要找他们确认东西也是到这周才给我回复。
今天和HR一对一，HR给我说我们组没有opening，只能帮我联系其他组的manager来phone interview，她也没有和我的前manager聊过所以没有他的feedback。听到这个消息的时候，我的心里其实只是有点难过，但还是保持了微笑。然而在和devops的那个intern聊天的时候，他说他有full time offer，心里面真的突然超级难过和生气。。。HR的嘴，骗人的鬼。
对于公司最不能忍受的是，communication真的是太糟糕了！和组员们的交流其实还好，只有个别人有点费劲，和HR的交流才是噩梦。。。不止是一个HR，和所有HR联系，发邮件或者是在google hangout上和她们联系，90%的情况下都是得不到回复的！有一次因为workday打卡和manager transition的问题，我一直没有得到回复，不得不跑到HR部门去找她，结果这个HR说，我看见你的信息了。。。。真的是麻蛋了！看见信息了回一句有这么困难吗？！
每次问manager或者组员关于我的feedback，都是positive的，所以除了前manager跳槽的时候有些担心，一直都是觉得应该没问题的，现在看来没有自己的manager给自己撑腰果然是不行的(Ｔ▽Ｔ)
和一个组员八卦的时候，告诉我说，这个公司适合年龄大点的人来工作，并且虽然公司成立了快40年了，但还是像一个big starup，在不停的买公司卖公司，然后在一直做财报拿investment。。。然而如果去上市的话，财报就不能做的很漂亮了，所以这么多年了一直没上市，他唯一留下来的原因是给他的薪水不错并且有股份（不是所有engineer都有），他准备等到下一个季度新的investment来了收了分红过后再走。。。我们组很久没有招过return intern了，唯一有一次想要给一个intern全职，那个intern也接受了，结果HR那里拖了两个月也没办下来，那个intern就接受了其他公司的offer哈哈哈哈哈
还有一个要吐槽的是，给的mentor，都不是一个组的，甚至不在一层楼，相当于没有=。=
写到这里，似乎就没有那么难过了2333
对了，今天我在给team做presentation practice的时候，一个组员还给我说，前manager在两分钟前还给他发短信，说让我在做final presentation的时候不要紧张，语速要慢下来。。。真的是让我太感动了！！！！
推不推荐来这实习呢？如果离的近的，还是可以的，但是如果离得远的话（就像我在德州），那就没有必要了，毕竟没有relocation。
请相信玻璃门上的评价！！！