Google Hire + lean no hire

最近结束了狗家VO了三轮Coding + bq + system design.
bq + system design基本是中规中矩, Hire的感觉把。

然后对于coding部分 hr 说前两轮各方面(clarification, communication, coding…)都表现很strong(可能是strong hire?), 最后一轮沟通也还可以,但是code没写完,然后又需要一些提示,所以最后一轮是lean no hire。 然后跟我说很有希望。之前店面的时候反馈也挺Positive的。

但我觉得很没底,不知道大家觉得 lean no hire * 1 + hire / strong hire * 2 的coding interview怎么样? 是不是去了hc也很有可能直接被据或者加面。听说基本三轮coding部分的成绩来决定是否可以通过hc…

希望大佬们指点一下,非常感谢!

面的是几级?
几年经验?

你好。面的应该是L4. 是PHD, 工作时间其实很短。。

最好要一下加面吧
lean no hire 基本是killer了
最好的结果是降级和low ball了

你好。你的意思是直接跟hr要加面是嘛? 这个可以我自己要求嘛? 谢谢。。 确实有一个lean no hire觉得超级不放心。。

如果一个 strong 都没有,基本没offer
你这个情况起码需要2个吧
你是纠结要不要递到 hc 吗?

我不太清楚是不是可以自己要求加面?。。我问问hr好了