亚麻onsite 应该高一个等级面试吗?

之前收到亚麻招聘人员联系做了OA拿到了onsite
发来onsite准备提纲发现,可能有两轮都是 system design / design , 问了recruiter 她说这是针对SDE2的,如果你想移除也可以,但是0%拿到SDE2,顶多SDE1
我只有一年经验SDE1是合理的,之前也没有面过system design,但是recruiter希望我还是这样提高一个等级面试,但是决定权在我手里。 所以这样是利是弊,如果design面的很差是会直接挂掉,还是会先降级
我应该怎么办?现在准备来得及吗?

按照SDE2面,面的不够好也就降级为SDE1吧
系统设计可以看

另外你知道为啥你target level是SDEII?

感谢x大回复,之前是HR主动联系我,发来的职位链接就是要求4+ year的职位的SDEII, 我当时奇怪还问HR我年限不够有关系吗,她说没事先面吧,我们有SDEI 和 SDEII也可以降。现在onsite 也鼓励我先这样面,但是明显不符合要求啊。。其实我工作经验还差点一年,怎么可能SDEII,感觉在坑我啊,还是HR就想让多个面试者随便撞撞,看谁合适而已

都说了可以降
没事,好好补下系统设计
看完上面的视频系列足够了

亚麻在缺人的时候,经理就跟疯了一样。new grad都可以是3+year 经验的。只要你面试过了直接给offer。7天必须签字。所以不管level还是包裹,往高了要就行!

那亚麻现在缺人吗